trực tiếp bóng đá kèo nhà cái hôm nay Trưởng nhóm bán hàng đặc biệt (Horn Lake, MS)

TẤT CẢ VỀ MỤC TIÊU

Làm việc tại trực tiếp bóng đá kèo nhà cái hôm nay đồng nghĩa với việc giúp mọi gia đình khám phá niềm vui trong cuộc sống hàng ngày. Chúng tôi hiện thực hóa tầm nhìn đó thông qua các giá trị và văn hóa của mình. Tìm hiểu thêm về trực tiếp bóng đá kèo nhà cái hôm nay tại đây.

TẤT CẢ VỀ BÁN HÀNG ĐẶC BIỆT

A Đội của các chuyên gia tư vấn hiểu ý nghĩa của việc gặp gỡ khách hàng tại nơi họ đang ở và phục vụ họ thông qua hoạt động mạnh mẽ, trải nghiệm tuyệt vời cho khách và các bài thuyết trình bán hàng trực quan hấp dẫn, truyền cảm hứng cho khách hàng và xây dựng giỏ hàng.

Các đội trong Quần áo và Phụ kiện (Đ&A), Trang chủ, Bé, Core Sắc đẹp và Elđiện tử ưu tiên trải nghiệm của khách trong khi kết hợp hoàn thành các nhiệm vụ để đảm bảo sản phẩm có sẵn và dễ dàng mua sắm – kéo, lấp đầy, định giá, sắp xếp, dàn dựng và bảo trì sàn bán hàng và phòng sau.

Tại mục tiêu, chúng tôi tin tưởng vào lãnh đạo có được những trải nghiệm ý nghĩa giúp họ xây dựng và phát triển các kỹ năng nghề nghiệp. Vai trò Trưởng nhóm bán hàng đặc biệt có thể cung cấp cho bạn các kỹ năng và kinh nghiệm về:

• Guest các nguyên tắc cơ bản về dịch vụ và kinh nghiệm xây dựng khách hàng-văn hóa đầu tiên trong nhóm của bạn

• Các nguyên tắc cơ bản về kinh doanh bán lẻ, bao gồm xu hướng bán hàng của bộ phận, quản lý hàng tồn kho, mô hình mua sắm của khách, chiến lược giá cả và khuyến mãi

• P(các) khối lượng công việc hàng ngày/hàng tuần của bộ phận phân phối để hỗ trợ các ưu tiên kinh doanh và đạt được mục tiêu bán hàng

• Leading nhiều doanh nghiệp trong khi cân bằng kiến thức chuyên môn của thành viên nhóm và dẫn dắt nhóm một cách hiệu quả ở từng bộ phận

• Lãnh đạo nhóm thành viên theo giờ; bao gồm các kỹ năng phỏng vấn, phát triển, huấn luyện, đánh giá và giữ chân nhân tài

Là Trưởng nhóm bán hàng đặc biệt, không có ngày nào giống ngày nào, nhưng một ngày thông thường rất có thể sẽ bao gồm các trách nhiệm sau:

• Luôn đưa ra các cam kết về trải nghiệm của khách nhằm tạo ra trải nghiệm Dễ dàng, Truyền cảm hứng và Thân thiện cho khách.

• Đảm bảo mọi thành viên trong nhóm đều hiểu, được đào tạo và thực hiện nhất quán các cam kết về trải nghiệm của khách hàng của trực tiếp bóng đá kèo nhà cái hôm nay và hoạt động nhất quán.

• Tích cực quan sát và đưa ra phản hồi, yêu cầu các thành viên trong nhóm chịu trách nhiệm đồng thời ghi nhận những khoảnh khắc trải nghiệm tuyệt vời của khách.

• Đánh giá các chỉ số về kết quả của khách, tài chính và nhóm trong khu vực để xác định cơ hội, thực hiện hành động để cải thiện và điều chỉnh nhóm về hành vi và cách thực hiện phù hợp, ăn mừng chiến thắng, thúc đẩy kết quả mang lại kết quả và nâng cao trải nghiệm của khách.

• Thể hiện văn hóa dịch vụ ưu tiên trải nghiệm phục vụ khách hàng. Người mẫu, đào tạo và huấn luyện viên thành viên nhóm kỳ vọng thực hiện bật HƯỚNG DẪN của chúng tôi dịch vụ mô hình văn hóa.

• Thể hiện tính hòa nhập bằng cách coi trọng tiếng nói và cách tiếp cận đa dạng, chân thực và tôn trọng cũng như tạo ra trải nghiệm công bằng.

• Plan khối lượng công việc hàng ngày/hàng tuần theo hướng của bạn lãnh đạo trực tiếp và thực thi giống nhau để đạt được mục tiêu về doanh số bán hàng tại cửa hàng và gian hàng cũng như mức độ tương tác của khách, ibao gồm cả việc lập kế hoạch bán hàng bộ, thực hiện thay đổi và cập nhật hàng hóa bộ (sơ đồ), kế hoạch bán hàng, Sự kiện và khuyến mãi.

• Lãnh đạo và thể hiện văn hóa thực hiện tất cả các phương pháp hay nhất như đã nêu trong quá trình làm quen và học hỏi của nhóm; giúp thu hẹp khoảng cách kỹ năng thông qua phát triển, huấn luyện và tương tác nhóm.

• Có lãnh đạo trực tiếp hướng dẫn, dphát triển, huấn luyện viên và lãnh đạo một nhóm tư vấn viên ai có kiến thức và đam mê.

• Giao nhiệm vụ hàng ngày cho TM dựa trên khối lượng công việc theo kế hoạch và mô hình lưu lượng khách, đảm bảo sự phù hợp với các ưu tiên kinh doanh hàng tuần và hàng tháng do bạn đặt ra lãnh đạo trực tiếp.

• Khuyến khích nhóm sử dụng các công cụ có sẵn trong bộ phận của họ (ví dụ: phòng thử đồ, người thử nghiệm, trưng bày) như một cơ hội để chào đón, truyền cảm hứng và tác động đến khách bằng cách đưa ra các đề xuất được cá nhân hóa để hoàn tất giao dịch mua hàng của họ.

• Có lãnh đạo trực tiếp hướng dẫn, pnghệ sĩ làm việc với các nhà cung cấp bên thứ ba để đảm bảo đáp ứng các tiêu chuẩn thương hiệu và hoạt động bán hàng cũng như các khu vực luôn đầy đủ và được duy trì.

• Hỗ trợ Đội thực thi những thay đổi và cập nhật về bộ hàng hóa, và trình bày trực quan cho danh mục được xác định.

• Ctáie truyền cảm hứng cho những khoảnh khắc trực quan bằng cách đảm bảo sản phẩm được sắp xếp, ký tên chính xác và bán hàng để hỗ trợ xu hướng theo mùa.

• Hỗ trợ bạn lãnh đạo trực tiếp dẫn đầu được giao bộ phận khu vực quy trình hậu trườnges, tổ chức, bố trí và bổ sung doanh số bán hàng tầng đảm bảo có sản phẩm cho khách.

• Tham gia vào quá trình tuyển dụng và giới thiệu nhóm.

• dẫn đầu nhóm của bạn trong ưu tiên trải nghiệm của khách bằng cách đảm bảo phòng thử đồ thân thiện, sạch sẽ và an toàn nếu phù hợp với lĩnh vực trách nhiệm được giao của bạn.

• Hỗ trợ bạn lãnh đạo trực tiếp trong eổn địnhing rõ ràng mục tiêu, kỳ vọng và giữ chân thành viên nhómngười có trách nhiệm với những kỳ vọng.

• Trình diễn văn hóa ứng xử có đạo đức, an toàn và tuân thủ; Ltấn công và giữ vững sự ủng hộ của độikhông thể hoạt động theo cách tương tự.

• Dẫn dắt và thể hiện một văn hóa an toàn thông qua việc làm mẫu và nhận biết các hành vi an toàn, xác định và khắc phục các mối nguy hiểm, yêu cầu nhóm chịu trách nhiệm tuân theo các kỳ vọng về an toàn, hỗ trợ ứng phó sự cố và báo cáo/điều tra thương tích kịp thời và chính xác.

• Mô hình hóa việc thực thi các quy trình bảo mật vật lý nhằm nâng cao văn hóa bảo mật tại cửa hàng.

• Hỗ trợ các chiến lược bảo vệ hàng hóa trên toàn bộ cửa hàng, bao gồm đặt hàng, lưu trữ và ứng dụng theo chỉ dẫn của các phương pháp hay nhất.

• Nếu có thể, làm khóa cngười vận chuyển, theo dõi an toàn and quy trình và đào tạo an toàn.

• Thỉnh thoảng đảm nhận trách nhiệm lãnh đạo cấp cửa hàng (LOD) để mang lại trải nghiệm cho khách tại cửa hàng trong các ca được chỉ định dựa trên nhu cầu của cửa hàng

• Giải quyết tất cả các nhu cầu tuân thủ và khẩn cấp của cửa hàng.

• Hỗ trợ các dịch vụ dành cho khách như thu ngân dự phòng, nhận đơn hàng (OPU) và lái xe lên xe (DU), đồng thời duy trì văn hóa tuân thủ trong khi thực hiện các nhiệm vụ đó, chẳng hạn như tuân thủ luật về đồ uống dành cho người lớn của liên bang, tiểu bang và địa phương.

• Tất cả khác nhiệm vụ dựa trên nhu cầu kinh doanh.

THỨ CHÚNG TÔI ĐANG TÌM KIẾM

Cái nàyay trở thành công việc phù hợp với bạn nếu:

• Bạn thích tương tác và giúp đỡ người khác - bao gồm cả khách mua sắm tại cửa hàng của chúng tôi và các thành viên trong nhóm làm việc cùng bạn.

• Bạn phát triển mạnh trong vai trò năng động nhanh, năng động cao và đòi hỏi thể chất, trong đó tinh thần đồng đội, tính linh hoạt và giải quyết vấn đề sáng tạo là chìa khóa thành công.

• Bạn sẵn sàng làm việc biến lịch làm việc với nhiều giờ, ngày hoặc ca khác nhau (bao gồm cả đêm, cuối tuần, ngày lễ, đang đóng ca và các thời điểm mua sắm cao điểm khác).

Tin vui là chúng tôi có một số chương trình đào tạo tuyệt vời sẽ giúp dạy cho bạn mọi thứ bạn cần biết để trở thành Nhân viên bán hàng đặc biệt Trưởng nhóm. Nhưng, có một số kỹ năng bạn nên có ngay từ đầu:

• Bằng tốt nghiệp trung học hoặc tương đương

• Phải từ 18 tuổi trở lên

• Ưu tiên có kinh nghiệm bán lẻ trước đây nhưng không bắt buộc

• Dẫn dắt và yêu cầu người khác chịu trách nhiệm

• Khả năng giao tiếp trên nhiều thiết bị tần số và vận hành máy quét cầm tay cũng như các thiết bị công nghệ khác theo chỉ dẫn

• Làm việc độc lập và theo nhóm

• Quản lý khối lượng công việc và ưu tiên các nhiệm vụ một cách độc lập

• Thái độ chào đón và giúp đỡ dành cho tất cả khách và các thành viên khác trong nhóm

• Kỹ năng giao tiếp hiệu quả

• Khả năng duy trì sự tập trung và sáng tác trong môi trường có nhịp độ nhanh và hoàn thành nhiều nhiệm vụ trong khung thời gian đã thiết lập

Chúng tôi là một nơi tuyệt vời để làm việc và quan tâm đến các nhóm của mình. Vì vậy, chúng tôi muốn đảm bảo rằng chúng tôi hiểu rõ một số vấn đề cơ bản khác mà chúng tôi mong đợi:

• Tiếp cận tất cả các khu vực của tòa nhà để giải quyết các vấn đề của khách hoặc thành viên nhóm

• Dịch hướng dẫn, báo cáo và thông tin

• Xử lý chính xác các hoạt động tính tiền nếu cần

• Trèo lên xuống thang nếu cần

• Quét, xử lý và di chuyển hàng hóa một cách hiệu quả và an toàn, bao gồm việc thường xuyên nâng hoặc di chuyển hàng hóa có trọng lượng lên tới 15 pound và đôi khi nâng hoặc di chuyển hàng hóa nặng tới 44 bảngwkhông có sự hỗ trợ thêm từ người khác

• Lịch làm việc linh hoạt (ví dụ: ban đêm, cuối tuần và ngày lễ) và lạitrách nhiệm và nhắc nhở cần có mặt

• Có khả năng làm việc và tiếp xúc với nhiệt độ, độ ẩm và các yếu tố khác khác nhau trong khi thực hiện một số nhiệm vụ công việc nhất định bao gồm nhưng không giới hạn ở Lái xe lên, mang đi, v.v. nếu cần

• Khả năng di chuyển liên tục trong suốt ca làm việc đã lên lịch (độ dài ca làm việc có thể thay đổi).